Sådan vil Falck hjælpe podere videre i jobs

Falck har en løsning, der kan hjælpe både trængende virksomheder og tidligere podere

Falck iværksætter nyt initiativ for at få deres podere i nye jobs. Arkivfoto: Jesper Houborg/Ritzau Scanpix
Falck iværksætter nyt initiativ for at få deres podere i nye jobs. Arkivfoto: Jesper Houborg/Ritzau Scanpix

5000 danskere står snart med en fyreseddel i hånden, når Falck frem mod 6. marts lukker ned for dets kviktestcentre.

De rundt regnet 5000 medarbejdere er ansat hos Falck i Nordjylland, Midtjylland og på Sjælland.

Men i samarbejde med en række brancheorganisationer har Falck fundet en mulig løsning, så de mange podere, aflæsere og andre gode folk fra testcentrene ikke ender som arbejdsløse.

Her vil Falck sammen med Dansk Erhverv, Dansk Industri (DI) og Horesta lave et online karriereforum, hvor brancheorganisationerne kan opslå stillinger særligt rettet mod de mange tidligere Falck-ansatte, skriver de i en pressemeddelelse.

'Vi har rakt ud til erhvervslivet for at bygge bro imellem vores dygtige medarbejdere og deres potentielle nye arbejdsgivere,' siger Jakob Riis, der er administrerende direktør i Falck.

Artiklen fortsætter under videoen ...

Da man i december 2020 pludselig kunne blive kviktestet, skabte det ekstremt lange køer hos Falck

I løbet af pandemien har poderne haft nok at se til - her ved Falcks 'lyntest'-center i Hvidovre.

Kærkomment
Initiativet kommer, mens det danske arbejdsmarked higer efter arbejdskraft, og netop den offensive danske teststrategi har betydet, at mange har arbejdet som podere fremfor i nogle af de virksomheder, der mangler folk.

Og begejstringen for initiativet er stor blandt de store kanoner i organisationerne.

'Virksomhederne skriger på arbejdskraft. Så Falcks initiativ kommer som sendt fra himlen. Der er jobs i alle dele af servicebranchen – både som ledere og som frontpersonale. Vi har brug for alle jer, der har knoklet med testindsatsen i virksomhedsdanmark,' siger branchedirektøren i DI, Jakob Scharff.

'Vi ved, at de er både dygtige og motiverede, så vi forventer, at der vil være rift om at ansætte dem,' siger Jannick Nytoft, der er administrerende direktør i Horesta.

Brian Mikkelsen, administrerende direktør i Dansk Erhverv, bakker ligeledes op om initiativet og siger, at hans medlemmer er begejstrede for muligheden for at rekruttere direkte ved Falck.

I pressemeddelelsen fremgår det desuden, at karriereforummet allerede er skudt i gang, så medarbejdere og virksomheder allerede nu kan finde hinanden.

Mere fra Ekstra Bladet+

'Tøsedrengen'

Udforsk Ekstra Bladet+

Hvilke nyheder skal vi vise her?

Med en gratis bruger kan du selv vælge!
Så er du altid opdateret på lige præcis det, der interesserer dig. Læs mere

Brugervilkår - Har du en bruger? Log ind